Una sinergia tra
Marketing e HR
Una sinergia tra Marketing e HR
E così abbiamo deciso di combinare le due competenze per rinnovare la comunicazione in azienda.
EVA è la realtà in cui le metriche del Marketing contaminano positivamente le politiche HR: partendo da una strategia di retention, abbiamo creato un metodo per attrarre i talenti più adatti per la vostra realtà.
Non i migliori talenti, ma quelli più coerenti!
L’Employer Branding per EVA
Talent Attraction
L’Employer Branding per EVA
Talent Attraction
CHI SONO I TUOI TALENT PERSONAS?
Identifichiamo il tuo dipendente tipo nelle sue caratteristiche personali, oltre che socio-demografiche.
CHI SONO I TUOI COMPETITOR SUI TALENT?
Valutiamo le azioni dei tuoi competitor sul target attraverso un approccio data-driven e creiamo la strategia di comunicazione corretta.
QUAL È LA TUA EMPLOYEE PROMISE?
Identifichiamo l’output generato dalla determinazione/ verifica dell’EVP interna, con definizione strategica delle linee guida per la realizzazione del Truth-telling aziendale.
OTTIMIZZA LA TUA CANDIDATE JOURNEY!
Definiamo la migliore strategia di attraction del tuo Target, ottimizzando l’efficienza e l’efficacia concreta della tua Candidate Journey.
VALORIZZA IL TUO INVESTIMENTO!
Identifichiamo i corretti indicatori per misurare l’efficacia della strategia e individuare le azioni correttive in tempo reale. Tutto questo in coerenza con il tuo budget.
L’Employer Branding per EVA
Talent Retention
L’Employer Branding per EVA
Talent Retention
Fotografia Attuale
Analisi dell’Engagement
Output Qualitativi e Quantitativi
Metriche delle Performance
Comunicazione Interna
Definizione Strategia
Strumenti Adeguati
Formazione per Knowledge-Sharing
Brand Ambassador
Valutazione EVP
Brand Ambassador
Supporto e Formazione
Talent Retention
Misurazione Risultati
Verifica della Talent Retention
Azioni di miglioramento continuo
L’Employee Experience Journey per EVA
L’Employee Experience Journey per EVA
DIGITAL EXPERIENCE
Supportiamo l’organizzazione nella creazione di una Digital Experience ottimizzata, migliorando l’interazione e l’efficienza interna.
COMUNICAZIONE INTERNA
Facilitiamo una comunicazione chiara e trasparente, promuovendo il knowledge-sharing e costruendo una solida Employee Experience.
CULTURA AZIENDALE
Favoriamo l’incontro tra aspettative, bisogni ed esigenze di persone e organizzazione, creando un ambiente di lavoro armonioso e produttivo.
SVILUPPO DI CARRIERA
Individuiamo i percorsi di carriera che meglio si adattano allo sviluppo personale e professionale di ogni individuo.
CRESCITA
Definiamo piani formativi in linea con gli obiettivi aziendali e le competenze emerse durante la fase di Attraction.
ON-BOARDING & OFF-BOARDING
Gestiamo la comunicazione di valori, missione e visione per garantire un’Employee Promise coerente e coinvolgente.
